生计来源是工资，怎么解决？

工资被法院冻结，需了解冻结原因并寻求解冻途径。分析：工资被法院冻结通常是因为涉及债务纠纷或法律判决。作为被执行人，你有权了解冻结的具体原因和相关法律文书。若认为冻结有误，可向法院提出异议，并提供相应证据。同时，与债权人协商还款计划，或寻求法院调解，也可能有助于解冻。提醒：若工资长时间被冻结，导致生活陷入困境，或发现冻结存在明显错误，应及时寻求律师等专业人士的帮助，以维护自身合法权益。
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处理方式：从法律角度，解决工资被冻结的问题，常见方式包括向法院提出异议、与债权人协商、寻求法律援助或调解等。选择方式时，需考虑冻结原因、自身经济状况、法律风险等因素。若对法律程序不熟悉，或认为自身权益受到严重侵害，建议优先寻求法律援助或律师代理。
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具体操作：1.了解冻结原因：向执行法院查询冻结的法律文书和具体原因，确保信息准确。2.提出异议：若认为冻结有误，可向法院提交书面异议，附上相关证据，要求解冻。3.与债权人协商：尝试与债权人沟通，达成还款协议或分期还款计划，以减轻经济压力。4.寻求法律援助：若自身无法有效应对，可寻求法律援助机构的帮助，获取专业法律意见和支持。5.调解或诉讼：若协商无果，可考虑通过法院调解或提起诉讼的方式，解决债务纠纷，争取解冻工资。在调解或诉讼过程中，务必保留好相关证据，以维护自身权益。以上操作均需根据具体情况灵活调整，确保合法合规。